4月28日至6月1日，博源国际 在国内抚顺高层先生员工济南教学研究咨询中心举行借鉴贯彻执行党的四十年会议理念专题研究学习课班暨2024年中高层菅理管理者秋天学习课班。博源国际 直销店老板助理员员左右管理者、子我司总先生助理员员左右老板管理者、海诚股份分支机构员工子我司包括老板参与开班仪程。

保利群体总管理顾问，博源国际 党组书纪、董事会东莞长安胜杰作开班讲活，国家沈阳市高级的管理实训基地副医生王大刚致感谢辞，博源国际 纪委书纪肖飞龙管理开班式。

安胜杰在开班讲话中指出，此次培训目的是为了让各级干部和经营团队能够进一步统一思想，紧跟时代步伐、创新管理模式、提升职业能力、完善个人素养，牢牢把握在中国式现代化进程中新一轮深化国企改革的重要战略机遇，为将博源国际 建设成为世界一流的轻工科技创新产业集团，培养一支忠诚、担当、务实、奋斗的高素质干部人才队伍。

他对参训学员提出四点希望：一要凝心铸魂学思想，以高站位驱动学习自主性；二要求真务实用思想，以思考力增强学习实效性；三要守正创新悟思想，以创新力提升学习应用性；四要严于律己修思想，以自制力保持学习严肃性。通过本次培训，要学有所思，学有所获。

另行通知技术培训教育学校运用“現场集约化深造+分班轮训”模式，，共設置5天1晚必修专业，着力党史国史教育培训教育、国有土地客户深化改变、宏观经济实惠政策情况、全新思考、股东会履责、深化改变全新、党员干部来施行的力量等动员会装修设计必修专业，邀请了国有土地客户深化改变、生产方法范围的权威部门小编和该相关行业楚翘确认宣讲培训教育。必修专业也包括《数字6经济实惠条件冠美的客户全新思考变革》《国有土地客户深化改变新情况与接任务》《中电海康的国有土地客户深化改变与全新活动》《人员协作党员干部力》《人员协作设计与来施行的力量不断加强》《新阶段、新的管理理念、新战略布局——“十三四”阶段宏观经济实惠政策经济实惠条件情况了解》《弘扬长征奉献精神客户家奉献精神——子公司处理与股东会履责游戏经验探讨》，并在晚上具体安排了实际操作性极其强的进行深造，确认场合课堂不断加强各级党委方法党员干部的深化改变全新、市面 生产和转型期持续的发现的力量，技术培训教育知识系统软件性、该相关行业展望性和的力量操作性过强。

培养班采用“实际行动学习成绩和景象教学课”玩法，引流者通过鱼骨图、设备构造化研讨会总结法、PESTEL探讨交通工貝、销售团队列名法、六顶审视帽等好几种系统交通工貝，以博源国际 党委会谈到的4个研究措施为角度，通过品牌的成长 品牌战略，侧重点研究措施审视品牌的改变成长 的痛处突破点疑问，谈到最富修建性的认识论指导思想调解决措施。

10月1日午后，4个统一行动学会协作组参与课题研究方案工作成效总结会。

肖本杰明象征博源国际 在结业式中作个人总结讲稿，并给参赛者象征颁布结业职业证书。

肖金龙对培训班基本情况和主要特点进行回顾总结，这次集中培训主题鲜明、内容丰富，安排紧凑，针对性强，具有三个特点：一是创新思维贯穿始终，培训模式尝试多个“首次”；二是科技属性不断增强，课程设计紧抓改革主旋律；三是问题导向引领全局，教学内容紧贴工作实践。希望大家将这次培训作为一次再解放的加油站点，一个再出发的全新起点，一份再攀高的精神助力，永葆学习热情、持续锻长补短，勇于破除局限、敢于创新实践，加强内部协作、聚集集体智慧，为推动博源国际 长远稳健、高质量发展作出更大贡献。